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Keine berufstätige Frau sollte ohne Berufsunfähigkeitsversicherung
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Zahlen belegen klar, dass auch jüngere Frauen immer häufiger berufsunfähig werden. Galt früher meist die Regel, dass sich der männliche Alleinversorger einer Familie gegen die finanzielle Risiken einer Berufsunfähigkeit absichern sollten, hat sich heute eine Menge verändert.
Das klassische Versorgerprinzip greift längst nicht mehr, denn nicht nur das „starke Geschlecht“ ist für den Unterhalt einer Familie zuständig. Die Rolle der Frau in unserer Gesellschaft unterliegt gesellschaftlichen Veränderungen und nicht selten muss sich eine Frau allein ernähren, oder als Hauptverdienerin und allein erziehende Mutter um eine Familie kümmern. Somit liegt klar auf der Hand, dass sich jede berufstätige Frau frühzeitig um eine eigene und günstige Berufsunfähigkeitsversicherung kümmern muss.
Leider denken immer noch viele Menschen zu selten an den Sicherheitsstandard bei Frauen, wenn es um einen Versicherungsschutz hinsichtlich der Existenzsicherung geht.
Dabei belegen Statistiken von Rentenversicherungen, dass viele Frauen bereits vor Vollendung des 50. Lebensjahres von einer Berufsunfähigkeit getroffen werden
Erkrankungen werden durch den wachsenden psychischen wie auch physischen Druck ausgelöst. Die Ursachen liegen oft am steigenden Stress durch Termindruck und Zukunftsängsten, wenn eine Frau allein mit familiären Problemen zurecht kommen muss. Erst nach diesen Auslösern von psychischen Erkrankungen kommen Störungen des Bewegungsapparates, Herz- Kreislauferkrankungen und Krebsleiden, die das berufliche Aus einläuten.
Ein ausreichender Deckungsschutz ist ebenso wichtig, wie eine günstige Berufsunfähigkeitsversicherung. Schließlich müssen in den meisten Fällen Erwerbslücken gefüllt werden, die durch eine Familienpause entstanden sind. Die konkreten Bedingungen einer Police nehmen daher einen hohen Stellenwert ein, auf den Frauen bei einem Vergleich der Berufsunfähigkeitsversicherung verstärkt achten müssen.
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